Libuse Nemeckova

Supervizorka žen ve vedení

Lektorka vědomé komunikace a zvládání konfliktů

Akreditovaná mediátorka

Supervizorka žen ve vedení

Akreditovaná mediátorka

Lektorka vědomě komunikace a zvládání konfliktů

Profesionální konflikt management, mediace a leadership

Profesionální konflikt management, mediace a leadership

PRO FIRMY, ŠKOLY, ORGANIZACE

25 let práce s lidmi, praxe v korporátu, akademické vzdělání v andragogice a akreditace mediátorky – to je základ mých programů pro lídry, týmy a organizace.

Lídři dnes čelí tlaku, který si málokdo umí představit, musí vést týmy v době změn, zvládat konflikty a komunikovat s respektem i pod tlakem. Sama jsem vedla velký tým v korporátu a vím, jak složité to je. Proto jsem vytvořila komplexní program, který spojuje manažerskou supervizi (reflexe lídra), mediaci (řešení konfliktů) a vědomou komunikaci (prevence a zdravá komunikace). Nejsou to teoretické kurzy, ale praktická cesta, která vede k měřitelným výsledkům.

Obsahuje prevenci + zásah + podporu.

Komplexní programy pro firmy

Unikátní spojení 3 přístupů v jednom balíčku

Balíček služeb šitý na míru, zaměřený na firemní prostředí (školy, týmy, organizace), kde se kombinuje:

- Vstupní analýza a diagnostika (dle varianty)

- Workshopy vědomé komunikace (jak vést těžké rozhovory, jak předcházet konfliktům…).

- Mediace a facilitace napětí v konkrétních týmech (řešení aktuálních sporů).

- Supervize pro lídry (pravidelná supervize / mentoring, jak zvládat tlak a konfliktní situace, reflexe manažerské praxe).

- Follow-up – 3měsíční podpora (krátké konzultace online, aby se změny opravdu udržely).

- Praktické materiály a checklisty

Komplexní programy pro firmy

Klíčové výhody

Praktické výsledky, nejen teorie

Konflikty se rovnou řeší, ne pouze „školí“.

Kombinace prevence + zásahu

Nejdřív edukace, pak mediace tam, kde už napětí vzniklo.

Bezpečný prostor

Zaměstnanci mají možnost mluvit otevřeně, což posiluje důvěru.

Měřitelný dopad

Méně fluktuace, lepší spolupráce, vyšší spokojenost týmu.

Akademické vzdělání

(Mgr. Andragogika + Bc + DiS.)

Dlouholetá praxe

(25+ let, korporátní zkušenosti, vedení velkého týmu - „Rozumím zátěži lídrů, protože jsem si ji sama zažila“).

Akreditace mediátora

Důvěryhodnost a profesionalita. Splňuji přísná kritéria zákona a profesní etiky.

Akreditace kouč

Koučovací tah na branku.

Unikátní spojení a odlišnost

Mediace + supervize / mentoring žen ve vedení + vědomá komunikace.

Komplexní programy pro firmy

Program prevence a řešení konfliktů pro firmy a týmy

Jedná se o investici, ne o náklad.

Dává možnost vybrat si 3 úrovně vstupu (pro různé rozpočty a potřeby).

Varianta BASIC

Startovní stabilita

„První krok k větší jistotě.“

Pro jednotlivce nebo menší týmy, kteří chtějí získat jasný rámec a vyzkoušet spolupráci. Základní nástroje vědomé komunikace a prevence konfliktů.

  • 1× vstupní diagnostický rozhovor (90 minut).
  • 2× individuální supervize (každá 60 minut).
  • 1× workshop „Vědomá komunikace & prevence konfliktů“ (4 hodiny).
  • Bonus: písemné shrnutí + doporučení konkrétních kroků.
  •  

Varianta STANDARD

Lídr s respektem a jistotou

„Získejte autoritu, aniž byste vyhořeli.“

Pro manažerky/lídry nebo menší tým (do 10 lidí), kteří potřebují nejen prevenci, ale i řešení konkrétních situací.

  • 1× vstupní diagnostika + profil lídra/týmu.
  • 5× individuální supervize (60 minut).
  • 1× mediace / facilitace (do 3 hodin) pro konkrétní situaci.
  • 1× týmový workshop (4 hodiny)
  • Bonusy:
  • 2× 30 min follow-up online konzultace v průběhu 3 měsíců.
  • Přístup k materiálům / checklistům (např. „Jak vést krizový rozhovor krok za krokem“).
  •  

Varianta PREMIUM

Transformační leadership v konfliktu
Nejkomplexnější řešení

„Od konfliktu k respektu – systémová změna pro vás i váš tým.“

Komplexní program pro firmy nebo lídry, kteří chtějí systémovou změnu.

  • 1× úvodní analýza (diagnostika týmu, rozhovory s klíčovými lidmi, 3–5 hodin).
  • 8× individuální supervize (60 minut).
  • 2× mediace/facilitace (každá do 3 hodin).
  • 2× týmový workshop (každý 4 hodiny): „Prevence konfliktů“ + „Leadership bez vyčerpání“.
  • 3měsíční podpora formou mini-konzultací (4× 30 minut online).
  • Bonusy:

  • Závěrečné vyhodnocení + doporučení pro HR/vedení.

  • Prioritní přístup k mediacím (garantovaná dostupnost do 14 dnů). Garance mediace do 14 dnů od nahlášení problému – vaše záležitosti mají přednost před ostatními klienty.

  • Certifikát účasti programu pro firmu / lídra.

„Nevybíráte si jen balíček. Vybíráte si cestu, jak vést s respektem, jistotou a klidem, i v těch nejnáročnějších chvílích.“

Oproti jiným koučům nebo školitelům, nespoléhám na jednu metodu. Spojuji supervizi, mediaci a vědomou komunikaci do jednoho uceleného přístupu, který pomáhá lídrům, týmům i organizacím zvládat náročné situace, předcházet konfliktům a vést s respektem i jistotou.“